Darbą užsienyje rasti niekada nėra lengva, ypač jei neturime atitinkamų žinių ir patirties. Taip pat būtina turėti deramą kalbos žinių lygį, o tai, kaip žinoma, kartais būna sunku. Kai kurie žmonės labai greitai susiranda darbą, o kiti tam skiria labai daug laiko, ne visada su teigiamais rezultatais. Todėl įdarbinimo agentūra, atrodo, yra geras sprendimas, kurios pagalba dažniausiai galima įsidarbinti per trumpą laiką. Tačiau ne visos agentūros turi gerą reputaciją. Kaip rasti gerą įdarbinimo agentūrą sau?

Įdarbinimo agentūros paieška – nuo ko pradėti?

Visų pirma, tai turėtų prasidėti bene svarbiausiu šių laikų technologiniu pasiekimu, t. y., Internetu. Užklausa dėl įdarbinimo agentūros, siūlančios darbą užsienyje, netrukus pateiks šimtus paieškos rezultatų, kurie nukreips jus į reikiamas vietas. Šiuo atveju verta neskubėti ir ramiai naršyti mus dominančius pasiūlymus, atidžiai perskaityti turimą informaciją. Ypač verta rasti agentūros svetainėje sutarties šabloną ir pamatyti, ką tiksliai apims bendradarbiavimas. Greičiausiai paaiškės, kad tarp mus dominančių pasiūlymų yra labai dideli skirtumai, todėl turėtumėte rinktis ir sutelkti dėmesį tik į tuos, kurie mus labiausiai domina.

Taip pat nereikėtų pamiršti, kad internetas yra neišsausėjantis informacijos šaltinis. Mes galime sužinoti daug daugiau apie mus dominančias agentūras, neapsiribodami informacija, esančia jų interneto svetainėse. Praktika rodo, kad verta skirti daugiau laiko ir tai leidžia uždirbti daugiau būsimame darbe.

O jei variantų yra per daug?

Visgi pasiūlymų rinkoje yra tiek daug, kad nėra lengva juos visus peržiūrėti. Todėl visgi verta išmokti, kaip tinkamai juos atrinkti į gerąją pusę, ir tuos, kurie mums tikrai neįdomūs. Reikia žinoti ir dar vieną dalyką. Informacija žiniatinklyje pirmiausia yra reklama, todėl nereikėtų tikėti kiekvienu žodžiu. Labiausiai matomos ir geriausiai pateikiamos tų agentūrų tinklalapiai, kurios išleidžia daugiausia pinigų reklamai. Kartais gali pasirodyti, kad labai gera agentūra, su kuria tikrai verta dirbti, nėra gerai matoma internete, o jos pasiūlymas paieškose atsiranda tolimame puslapyje.

Gera idėja yra pasinaudoti šiuolaikinio interneto teikiamomis bendravimo su žmonėmis galimybėmis. Pavyzdžiui, čia galima rasti ne vieną forumą, kuriame greitai gausime atsakymą į mus dominantį klausimą apie įdarbinimo agentūrą.

Tačiau čia taip pat verta būti atsargiems. Visiškai nepažįstamų žmonių nuomonė nėra ta, kuria turėtume vadovautis priimdami svarbius sprendimus.

Kur verta ieškoti patikimų nuomonių?

Nuomonės apie įdarbinimo agentūras, be abejo, yra labai svarbios – jų pagalba iš viso galime priimti bet kokius sprendimus šioje srityje. Tačiau reikia nepamiršti jų visada pasisemti iš patikimų šaltinių. Pirmiausia verta patikrinti, ar jus dominanti agentūra turi ir savo svetainėje skelbia savo KRAZ numerį, t. y., numerį Nacionaliniame įdarbinimo agentūrų registre. Tai yra oficialus vyriausybės įdarbinimo agentūrų katalogas, skirtas pateikti patikimą informaciją apie jas. Todėl čia galima rasti tokią informaciją kaip agentūros adresas (arba adresai), pilnas įmonės pavadinimas ir, svarbiausia, informacija apie sertifikatus, leidžiančius biurams vykdyti tokio pobūdžio veiklą. Dėl to galima būti tikriems, kad mus dominanti agentūra veikia visiškai legaliai, ir mes niekaip nebūsime apgauti. Tačiau turėtume žinoti, kad veiklos teisėtumas nėra viskas, o agentūros pasiūlymai labai skiriasi tarpusavyje. Nuomonių paieška internete ne visada yra geriausia idėja, tačiau yra ir kitų variantų. Šiandien beveik kiekvienas turi pažįstamų, turinčių darbo užsienyje patirties, ir kurie galėjo naudotis įvairių agentūrų paslaugomis. Verta kreiptis į juos patarimo. Patikimo asmens pateikta informacija gali būti daug verta, ir dėl to galima sužinoti, kaip praktiškai atrodo bendradarbiavimas su tam tikra agentūra.